ID: 317628
 Solicitant: Fundația Amfiteatru
 Partener: Asociația CEDCA
 Buget total: 4.957.077,49 RON
 Buget cofinanțat de Uniunea Europeană: 4.213.515,87 RON

Proiectul vizează recrutarea în grupul țintă a 601 persoane cu vârsta cuprinsă între 18 și sub 65 de ani, care dețin calitatea de angajat cu contract individual de muncă (cu normă întreagă sau cu timp parțial), inclusiv persoane care ocupă poziții de management, provenind din întreprinderi sau companii cu capital public și/sau privat. Persoanele trebuie să aibă reședința în regiunea de implementare și să dețină minimum studii ISCED 3 (12 clase fără bacalaureat).

În cadrul proiectului vor fi organizate două conferințe (de lansare și de închidere) și va fi realizată o pagină web dedicată, alături de comunicate de presă în media scrisă sau online.

Se vor organiza șase evenimente în toate județele de implementare, cu scopul de a promova și selecta persoanele în grupul țintă.

Toți cei 601 angajați selectați vor beneficia de consiliere profesională și vor parcurge programe de formare profesională continuă, în vederea creșterii nivelului de competențe, aptitudini și abilități profesionale:

• 60 persoane vor urma un curs de manager în domeniul managementului strategic – 60 ore, NON-ANC, cu condiția minimă de studii ISCED 4 (studii superioare);
  
• 96 persoane vor urma un curs de lucrător comercial – 360 ore, ANC, cu condiția minimă de studii ISCED 3 (12 clase fără bacalaureat);
  
• 140 persoane vor urma cursuri de TIC sau Referent Resurse Umane – 180 ore, ANC, cu condiția minimă de studii ISCED 3;
  
• 305 persoane vor participa la cursuri de Tehnici de comunicare eficientă în era digitală și Vânzări eficiente în era digitală – 40 ore, NON-ANC, cu condiția minimă de studii ISCED 3.
  

Pe durata participării la cursuri, se vor acorda pachete de hrană pentru cursanți. Absolvenții cursului de lucrător în comerț vor beneficia de o subvenție în valoare de 600 lei.